Ss Rotterdam

Horeca in de breedste zin van het woord

ss Rotterdam is een historisch cruiseschip dat omgetoverd is tot één van de meest iconische hotels, gelegen in de haven van – verrassing – Rotterdam. Net zoals bij veel andere plekken in de horeca heerst ook hier een personeelstekort.

De functies binnen het schip (ofwel hotel) zijn ontzettend divers. Zo staan er diverse klussen open in de bediening en housekeeping. Recentelijk vroegen ze zelfs om horecaspecialisten met meer ervaring. Deze klussen worden inmiddels stuk voor stuk vervuld.

Veel ervaring en kwaliteiten

Hoewel dit bijzondere hotel al vaker met andere platforms en uitzendbureaus had samengewerkt, werden ze toch niet volledig geholpen met hun vraag. Freelancers of uitzendkrachten kwamen vaak kwaliteit en werkervaring tekort. “Gelukkig is dat bij de freelancers via YoungOnes niet het geval”, aldus Paul.

 “De ervaren freelancers via YoungOnes pakken de instructies snel op. Dat is duidelijk te zien op de werkvloer. Na een korte en bondige instructie kunnen ze direct aan de slag.”

Wil je ook direct beginnen? Neem contact op of plan een vrijblijvende demo van het platform.

De efficiëntie van het platform én van vaste gezichten

Paul is niet alleen erg blij met de kwaliteit en ervaring van de freelancers via YoungOnes. “De serviceverlening en efficiëntie bij YoungOnes is beter dan bij andere platforms. Een klus uitzetten is een fluitje van een cent. We gebruiken hiervoor duidelijke templates. Na een reactie op de klus matchen wij zelf op basis van skills en kwaliteiten die zichtbaar zijn op het profiel van de freelancer. We zien dus direct wie we ‘in huis halen’ en dat bespaart ons enorm veel (inwerk)tijd.”

Een vaste groep freelancers met de favorietenpool

ss Rotterdam investeert écht in een duurzame relatie. Dat werpt zijn vruchten af, want ze zien vaak dezelfde gezichten terug. Net zoals bij veel andere bedrijven worden ook bij ss Rotterdam deze bekende gezichten aan een favorietenpool toegevoegd. Het vaste personeel vormt samen met de freelancers uit de favorietenpool een mooie groep ‘vaste’ medewerkers. Een aanrader, volgens Paul: “Geef écht vanaf het begin aandacht aan deze groep als je wil dat ze terugkomen. Niet alleen voor het bedrijf, maar ook om hen gehoord en gezien te laten voelen.”

Het hele jaar door klussen opvullen

Paul vertelt dat ze het hele jaar door extra krachten inzetten en regelmatig contact hebben met YoungOnes. “Ondanks de grootte van het platform, is er altijd sprake van een vast contactpersoon en een persoonlijke benadering. We hoeven maar te mailen, appen of bellen en we ontvangen snel een duidelijke reactie.”

Start vandaag nog met YoungOnes

Wil jij net als Paul binnen no time ervaren freelancers inzetten bij (structureel) personeelstekort? Maak binnen twee minuten een account aan en start vrijblijvend met het plaatsen van klussen.